Почти каждая десятая компания в нашей стране собирается провести сокращение персонала в следующем году.

С соответствующими результатами опроса пресс-служба HeadHunter ознакомила журналистов "Известий".  Свою роль в сложившейся ситуации играет выход на него самого малочисленного поколения молодых людей, рожденных в 1990-е годы. Это вынуждает работодателей сфокусироваться в будущем году на создании или расширении кадрового резерва именно за счет найма молодых специалистов.

Почти половина (49%) российских работодателей заявили, что оценивают свое положение на рынке как стабильное, подчеркнули авторы исследования. В 2020 году власти ожидают роста реальных заработных плат на 2%. В текущем году сокращения проводились в каждой четвертой крупной компании.